Конституционный суд РФ расширил категорию работников, не подлежащих увольнению по инициативе работодателя.
Работодатели в Челябинской области больше не смогут уволить многодетных отцов – Конституционный суд РФ расширил категорию работников, не подлежащих сокращению, сообщили Агентству новостей «Доступ» в пресс-службе Государственной инспекции труда по региону.
«В соответствии с постановлением Конституционного суда РФ по делу о проверке конституционности части 4 статьи 261 Трудового кодекса России, проведенной в связи с поступившей жалобой, решено расширить категории граждан, на которых распространяется запрет на увольнение по инициативе работодателя», – говорится в сообщении.
Так, кроме женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, и других лиц, воспитывающих детей указанного возраста без матери, сокращению теперь не подлежат и отцы, являющиеся единственными кормильцами многодетных семей, где есть малолетние дети, в том числе в возрасте до трех лет. Распространяется такой запрет в случае, если мать ребенка не трудоустроена и занимается уходом за детьми.
Просмотров 
Другие новости по теме:
 Президиум кабмина обсудит вопрос о запрете увольнять многодетных отцов |  КС проверит нормы закона о сокращении с госслужбы матерей-одиноче ... |  Власти России защитят отцов-кормильцев многодетных семей от увольнения | Студентам из многодетных семей продлят детство | Количество семей, имеющих трех детей и более, увеличилось на 2,5 ... |  Нижегородское Заксобрание одобрило увеличение размера пособия многодетным с ... |
